"logo"

وحدة ضمان الجودة

Quality Assurance Unite

صورة لمحافظ محافظة تعز مع طلاب المعهد الحاصلين على جوائز الابتكار  في جامعة تعز

فوائد ضمان الجودة في التعليم والتدريب المهني والتقني

يرتبط ضمان الجودة في التدريب والتعليم المهني والتقني ارتباطاً مباشراً في تحقيق مخرجات التعلم (المعارف والمهارات والكفاءات التي يتم إنجازها عند نهاية عملية التعلم) والتي تلبي توقعات وطموحات أصحاب الشأن الرئيسيين في هذا المجال وهم: (الدارسين ،أولياء الأمور ،أصحاب العمل ،المجتمع بصفة عامة)

صورة

للدارسين:

  • إتباع أسلوب التعليم والتعلم من قبل الدارسين (Leraner-Centred teaching and Learning) .
  • تكافؤ الفرص.
  • توفر معلومات جيدة عن التعليم والتدريب.
  • مسؤولية خاصة فيما يتعلق بالتطور الأكاديمي والمهني.
  • برامج تعليمية تلبي توقعاتهم (نتيجة لمشاركتهم الفعالة في عملية التقييم الذاتي على مستوى المؤسسة التعليمية).
  • زيادة فرص التوظيف.

لأصحاب العمل:

  • الثقة في جودة التعليم والتدريب المهني.
  • ارتباط التدريب والتعليم المهني باحتياجات أصحاب العمل.
  • تعديل وملائمة مضمون التدريب والتعليم لاحتياجات أرباب العمل.

للمجتمع:

  • الشفافية في جودة برامج التعليم والتدريب المهني والتقني.
  • مسؤولية مؤسسات التعليم والتدريب المهني والتقني كعنصر أساسي في ضمان جودة التعليم والتدريب المهني والتقني.
  • دعم عملية اللامركزية في التعليم والتدريب المهني والتقني.
  • مسؤولية عامة أكبر لمؤسسات التعليم والتدريب المهني والتقني.
  • زيادة الجاذبية والاهتمام لبرامج التعليم والتدريب المهني والتقني .

لمؤسسات التعليم والتدريب المهني والتقني :

  • الشرعية والاعتراف.
  • الثقة في التعليم والتدريب المهني والتقني الذي تقدمه المؤسسات التعليمية
  • ارتياح متزايد من قبل المستفيدين (الدارسين وأصحاب العمل وأولياء الأمور) .
  • فرص توظيف متزايدة للخريجين.
  • تنمية ثقافة التطور الوظيفي واستمراريته لجميع الموظفين.
  • المسؤولية من خلال التأكيد على أهمية عملية التقييم الذاتي.
  • تسهيل التعاون بين المؤسسات ونشر الممارسات الجيدة بين مؤسسات التعليم والتدريب المهني والتقني.
  • الحصول على معلومات عن الممارسات الجيدة والخبرات الناجحة في مجال التدريب والتعليم المهني.
  • بيئة عمل مناسبة